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入社とは?/ セントラルファイナンス

[ 323] 2008年入社でもう辞めた奴\(^o^)/:アルファルファモザイク
[引用サイト]  http://alfalfa.livedoor.biz/archives/51275239.html

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成績悪い先輩なんか「こん畜生は盗人や。給料泥棒は立派な犯罪やで。金返さんかい!!」って朝礼の時にみんなの前で言われてた
「頑張った分給与に反映される非常にヤリガイのある仕事です!!」ってコピーに惹かれて新卒で入社して1週間。
断ったら「ここから歩いて帰れ。もう明日から来なくていいから」ってへんな事言われた。他の先輩に話したら「よくあることだから助けあいは大切だよ」と身代わりを肯定された
今日は歓迎会があって今帰宅。へんなラッパー(社長の息子)が社歌をラップVerで唄って手拍子しないといけなかったしインディーズでCD出してるからと同じアルバムを3枚も買わされた
毎日23時以降まで残されてサー残で休み不定期。将来的に見て家庭持った時に家族との時間がなくなるから半年くらいで辞めました
ただイヤなだけな人事が納得するとか関係ないから、こんなクソ会社やってられるか。って言ってやめればいい。
入って一週間で辞めてきた人間を、「見切りの良い奴だ!採用!」とか言って拾ってくれる企業が好きなら、それでいいんじゃね?
給料払うどころか講習費よこせと言いたいところを、新入社員の給料分を先輩達がかわりに働いてくれてんだぞ。
長過ぎる拘束は毎日からやる気を失わせて鬱病にさせる上、地球環境にも優しくないですよ?あぁ、馬鹿だからわかりませんよね?w
現在の残業→不払い。老害たちの残業した太古の記憶から「長時間拘束が常識」だからモッタイナイ残業を強制。賃金的にも時間的にも育児不可能。
奴隷は、奴隷の境遇に慣れ過ぎると、驚いた事に自分の足を繋いでいる鎖の自慢をお互いに始める。どっちの鎖が光ってて重そうで高価か、などと。そして鎖に繋がれていない自由人を嘲笑さえする。
少なくとも、サービス残業(労働力の無償提供)は奴隷のすることだよ。別に必死に頑張ることを否定はしないが、自分の身分が奴隷であることをごまかさないでほしい。そんなごまかし・自慰のために奴隷の身分から脱出しようとしている人間を嘲るのをやめてほしい。
しかもその理由が「そのくらいのサービス残業なんか当たり前」などという奴隷根性丸出しのものだ。批判の一つや二つ当たり前だろう?
まあいっぺん、会社員なんか辞めちまってホームレス経験してみればいいんじゃないの。若いんだし。とにかく20過ぎの家出でもいいから、実家出ろ。実家出ないと世の中はわからん。部屋借りるときの保証人やら信用やらは、自分のコネでうまくごまかせ。そのくらいできないともう、生きていけないぞ。
ちゃんと労働に対する対価が支払われている環境ならば君の言うことは間違いではないんだがなぁ。サビ残を当然のように強いる会社なんぞ入ったその日にでも辞めていいよ。絶対労働者を大事にしてくれないから。
これについては俺のコメと、その他大勢の考え、つまり君が気に入らないと思っている人たちの考えと混同してるんじゃないか?ちょっと拡大解釈してるように
ここで愚痴垂れてる連中のうち何割かは、辞めて再就職して労働時間と収入と安定性が全部半減ってなった時、
そして、その弱みに付けこんでサビ残を強要する経営者を罵る意味を込めて、「奴隷」という言葉を使ったんです。そんな経営者に迎合して「サビ残当たり前」と主張する輩を「奴隷根性」と罵ったんです。
はぁ・・・もうなんと言っていいやら。サービス残業=タダ働きを当たり前だと思うのがプロ意識ですか。都合のいい脳みそをしていらっしゃるようで幸せですね。
費した時間が多ければ高い評価を得て然るべきというのがいまいち理解できないんです、そういう類の職種ではないので。
「そして、何より驚くべきことに、現代の奴隷は、自らが奴隷であることに気付いてすらいない」だけじゃね?w
サービス残業っていうのは「『時間』に対する報酬を払う約束が有るにもかかわらずその報酬を払わない」場合に言われるものだと思う。
そりゃあもちろん漫画家とか歌手とか「結果が全て」な人は「時間=対価」では無いだろうが、飲食店の店員とか「時間に対して報酬を払うのが正当」な職業においてその労働対価を払わないのを当然だと思うのは「プロ意識」ではないだろう。
「労働条件が合わなくて辞めた」だけの者を「サビ残当たり前」とかいう手前勝手なモノサシで「甘い」だとか断ずるなってこと。
他人の職業選択を「俺のほうが重い鎖をつけている」とかいう理由で「甘い」と断じる姿勢を批判するのに奴隷根性と言ったんだよ。
彼らは今でもよく勉強しているし、個人的に付き合うなら悪い人間ではないんだけれど、根本的な部分で妙な隔たりがある。
成果が最優先事項でない就業形態というのはやはりピンと来ないのですが、経験しなければ判らないことなのかも知れませんね。
そりゃ面と向かって言われたらそんな気持ちになるのもわかるけど、それそうおうの理由があって嫌いだといったんだ。
サービス残業の証明に成功すれば、2年分ならばさかのぼって残業代を請求することができる(給与は2年の消滅時効にかかる)。
店員にとっては「配置された時間中はいつ客が来てもいいようにしておく」というのが仕事の一つであるわけだ。
ここ読んでたらうち、勤務環境自体はまだいいなと思ったけど集まってる人とは明らかに色が違う。趣味が違うくらいならまだしもその趣味でしかものを測れないというか・・これが地味にきつい。果たして持つかな。こんな環境の人いませんか?
「明日使うプレゼン資料が出来なくて残業するサラリーマン」等しかイメージできなかったこちらの想像力に問題があったようです。失礼しました。
結局サービス残業ってのはさ、終身雇用の亡霊だと思うんだよ。その会社に一生養ってもらうつもりなら、会社に対して奉仕を要求されることもあるだろうし、会社を保たせるのに必要なら、進んで残業を受け入れるだろう。
でも、会社なんて星の数ほどあると考えて、会社と対等の関係に立つならば、ロクでもない企業にはさっさと見切りをつければいいわけで。
ま、何事も始めが一番つらいんだから、そこは頑張ってというしかない。適度なストレスは人を鍛える。それがきつすぎるならやめればいい。
俺に限らず、事実の指摘という以上に、肯定的にサビ残を受け容れている事が明白なレスがどれくらいあるね。
なんで俺を何らかの当事者にしたがるかな。俺がどうであるかなんて匿名掲示板では毛ほどの価値も無いだろうに。サビ残が蔓延しているという現実に対してどういうスタンスであるかを示していたに過ぎない。
「ただの認識」で止まって何の批判も無いなら、「容認している」か「諦めている」のどちらかと思うだろうが。
すまんな、サビ残批判している自分に対して賛同するでも反論するでもないからてっきりサビ残容認なんだと思ってたよ。
今のニートや引きこもりも元々就職してて奴隷生活に耐えられず辞めて・・・って人多いだろうなぁ。ニート、フリーターはまだまだ増えそうだな。
辞めた奴らは周りの声を気にせず転職頑張ってくれ。足踏みだけはすんな。お前らは負け犬でも何でもないから。こんな事でクヨクヨしてたら先に進めないぜ。否定する人間は大抵自分の生き方を否定する事になりそうだから文句を言いたいだけだ。あきらめる事は悪い事ばっかじゃない。落ち込むのが一番良くないぜ。
それ以前に、仕事をすること、金を稼ぐことが、どれだけ辛くて大変なのか分かってないヤツが多い気がする。
社会に出たら云々言ってる人たちはさ、その社会が異常だという事に気づかないのかね?まぁ、気づいちゃう人が多いからニートだのフリーターだのが増えるんだろうけど。
今って、人間のために社会(仕事)があるんじゃなくて、社会(仕事)のために人間がいる感じ。こんなんじゃ生きてるのがしんどいだけ。大学行っても、就職活動しても未来が暗い。こんな中で命削って働ける人はすごい尊敬できるけど、同時に絶対にこうはなりたくないなって思う。俺も我慢したんだ、っていう人。そんな人の必死さが逆に働く意欲を無くす。
んで、自分はその「批判」とやらをしてるから「容認している」でもなく「諦めている」でもないと言いたいわけか。
>この時に「Bを選んだのは自分なんだから奴隷やれ」と強要する人はどういう考えの基にそう言ってるんだ?
「サビ残批判している自分に対して賛同するでも反論するでもないから」みたいな事言ってるから、俺のレスについては把握してる(少なくとも、そのつもりでいる)んだと思ったんだわ
お前が俺のどんな権利を保障してくれるのかしらんが、お前に権利認められなくても、残念ながら俺みたいな馬鹿が発言できるんだ。ビバ自由w
お前が1308で述べてくれた「他人に何かを言う権利」って発言には「自らに都合のよい言語の拡大解釈」以上に、何らかの根拠なり存在するんだよな。
鎖がうんぬん関係ない。辞めたい奴は辞めて社会復帰出来なければ養ってくれる親がいなくなるまでニートすればいい。んで、野垂れ死ぬだけ。
サビ残・休日出勤などを当然のものとして受けとめるのは仕方の無い部分もあるが、その認識を次の世代にまで押し付けようとするな。
>「労働者」の分際でサビ残なんぞに理解を示す必要なんか無いんだよ。いっておくが職種は関係ないからな。
一人当たりの実質GDPじゃスイスやルクセンブルクはともかくとして北欧、アイスランド、オーストラリアやカナダより下だし人口も考慮に入れるとねぇ
ただし、「社会がどうあるべきか」と「自分がどうすべきか」を混同すると痛い目にあう。判断基準はあくまでも「自分がどうすべきか」、言い換えれば自分の利益になるかどうか。
やめることによって今より生活が改善するのか。サービス残業のない会社に再就職できる可能性はあるのか。冷静に考えた上で判断してほしい。
今の職場、ノー残業デーがある。残業するとリーダーの俺が怒られるから、チームのメンバーに「頼むから帰ってくれ」とお願いすると、タイムカード先に通しやがるんだよな。
土日休みの定時上がりを期待して公務員になりましたが、現実にはそんな部署なんて稀なんですよね。残業代も予算オーバーとかなんとかで年度の途中からは全くつきませんか、そうですかw
残業はそもそもなんの為にしてるのか、自分の為に自らスキルアップの為に残ってやってるコメントもほぼ皆無。
現実問題としてサビ残は仕方ないけども、サビ残を肯定してるかのような給料の計算を自分からするなんてな。
自分が会社に搾取されてるか考えるなら、時間あたりに自分が会社にもたらす利益と賃金とを比較しないとダメなんでないの。
あんたは、俺がサビ残の解決策を提示できなかったことを馬鹿にしてるようだが、単純にサビ残はおかしいという事実から目を背けてるだけのあんたよりはよほどマシだ。
会社の強いる無理に対して何も感じなくなるような状態にはならないで欲しい、という気持ちをこめたものについては書いた。
使えないクズめ! って顔真っ赤にされて怒られても、内心で「こんな俺を雇うなんて見る目ない会社恨みな。ざまぁwww」って思えばいいじゃん。
オランダ型(フィンランドや北欧など)を目指そうとするのが、貧乏人の発想になると思うけれども、どうやら洗脳された愚民がたくさんいるようだ。
それまでは家畜なりペットなりニートなり好きに呼べば……家族には申し訳ないけどもうちょっと頑張らせてください
「はてな」というインターネットサービスの2ちゃんねる化が進んでるらしいキミキス補講2日目 あれアスカたんがいない? (エロ漫画に恩返ししたいサイト エロに恩返し)

 

[ 324] ゴールドマンサックスの入社問題:アルファルファモザイク
[引用サイト]  http://alfalfa.livedoor.biz/archives/51194028.html

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なんかこの問題は論理的思考能力をみてるものとかで危機的状況に陥った場合自分で問題を解決できる能力があるのかどうかを見てるらしい
扉を閉じた冷蔵庫の中は「10度以下」と「10度超」の重ね合わせの状態にあり、扉を開けるまではそもそもどちらか一方に確定していない。
犬の頭数は、ペットフードの売り上げ額と量を検査して一頭あたりの食事量でだいたいの頭数を計算します。が現実に行われている飼育頭数の計算方法。これと同じか、、またはもっと斬新な計算方法のアイディアをだせばいいと思うね。ひねくれたトンチで答えをごまかして、出題者の意図を意図的にひっくり返すのは入社試験的には最もやってはいけないこと。
冷蔵庫の答えも、十度以下であることがわかる冷蔵庫のアイディアが出せたらよい。それこそ、10度以上になると音が鳴るセンサーを付けるとかでも良いはず。蹴ったら開いちゃいましたなんてのは面白いけど0点。
日本ペットフード工業会だかが調べている推定飼育頭数から登録件数をひいいた残りが未登録件数になっている。
このへんの知識がなくっても、狂犬病の予防接種率と実際の登録件数の乖離から計算します、ってのもいいアイディアかもしれんし、獣医師会に問い合わせます、とかの正しいプロセスを踏みながらアプローチしようとする姿勢だけでも違うと思う。
体言止めじゃクイズとしては正解でも不採用でしょ。「嘘つきは泥棒の始まり」と比較したものとも言い難い。
GSってゴールドマンと、サックスという娘婿でつくった会社ということを聞いた事がある。さらにゴールドマンはユダヤ人だったと思う。そしてユダヤ人がノーベル賞を受賞した人が多いのは子供の頃からジョークで育ったという事を聞いた事があります。だから回答は、まともな事ではなく、一休さんのようなジョークが利いている答えだと思う。
「10度以上であっても以下であっても構わない」って言うのなら、コンセントを抜くのは十分短時間でよい答えだよね。
扉を開けず、冷蔵庫の後ろ壁をちょっと壊して、すぐさまそこから温度計突っ込むってのも考えたが、でもそれはもう冷蔵庫としての機能は為さなくなるし、それならコンセントを抜いたほうがよっぽど良いね。
一見問題文の構成から「嘘つきで始まり、泥棒で終わるもの」と「嘘つきは泥棒の始まり」は対比された文節のような印象を持っちゃうけど、この2つは全く同じ事を言っているんじゃないか?
だからもし、「嘘つきは泥棒の始まり」が人生の教訓なら、「嘘つきで始まり、泥棒で終わるもの」とは、たはりそれもまた人生の教訓になりうるのではないか。
→短時間:1時間以内と定義する.冷蔵庫は電気冷蔵庫と電気以外の冷蔵庫にまず分類できる.電気以外の冷蔵庫は氷冷蔵庫と・・・ってやってって、
冷蔵庫の稼動状況にはいろいろ突っ込めるけど、「氷が溶けきらずに中にあるのに、あなたは10℃以上あるって言い張るんですか?」って。常圧下じゃなければ絶対じゃないけどな。
と、なに答えても文句言えるんだが、何が答えかは受ける側の匙加減次第ということかwどこぞも人事なんて同じだなw馬鹿ばっかw
サブプラ逆張りは、別に偉くもなんともないw資金に余裕があれば、俺ももっとやってたよw落ち出す前は完璧にチキンレース状態だったからなw
部下にデータを集めさせようとしたとき、それなりの理屈でもって「必要性が感じられない」と断られるだろう
「短時間で、冷蔵庫の扉を開けずに中が10度以下に保たれているかどうかを調べる方法」を示さなきゃならないんだから、
私はその冷蔵庫と同じ温度になるように改造されてしまったので、自分の体温を計れば分かる、とかでもいいんじゃね。
どういう回答でも答えるってのが前提だろう。ツッコミを入れたくなるのはわかるが、情報が少ない、科学的に証明するしようとした人は柔軟性が低いといった感じか。
冷蔵庫問題→冷凍庫の扉を開けて製氷機能が稼動しているか水を入れて小一時間待つ。凍れば製氷機能OK。つまり冷蔵庫は正常に稼動している。冷蔵庫は冷凍庫の冷気が流れて冷える仕組みだから当然10度以下。
犬問題→これは標本調査の問題。例えば、自分知っている人で今、犬を飼っているかどうか分かる人が100人だとする。そのうち10人が飼っているなら人口比例で約1000万匹の犬が日本にいることになる。しかし、平均世帯人数を4と仮定すると、250万匹が正しい。この計算は、犬を飼っている人の大多数が平均1匹の犬を飼っているという推定に基づいている。また、飼い犬に比べて野良犬は無視できるほど少ないと思われる。昔に比べて野良犬というものを見る機会がほぼないのがその理由。この問題は正しいかどうかは関係ない。考え方が重要。
この問題の趣旨から言って中の状態を意図的に変えることは間違ってるでしょう。現在の中の状態がどのようになっているかを調べる方法を示せと言っているのだから、意図的に変更された中の温度を証明するのは調べる方法とは言えないでしょう。
問題解決能力、発想力、論理的思考を見ているんでしょ。君みたいに常識にこだわっている凡人さんを落とすためにね。
→口の定義:開けた状態で、唇のふちから内部(歯、舌のある方向)へ指でなぞる。その指に触れられた部分。(オエっとなったら無理しないw)
→つながっているの定義:その瞬間(=今)どうなっているかが分かればいいので、その瞬間細胞と細胞が一番近いところで1Å未満ならつながっているとする。
なお、上の定義より、唾液で結ばれている場合(もちろん、細胞が1Å以上離れている)はキスしているとはいえない。
こっちの問題は一見無理そうな条件に対して"おもしろ回答"に逃げずに回答が出せるかをみてると思うんだがどうだろう
つーか、GSは詐欺師をとりたいわけだから、やっぱここはなんとか言いくるめてひねり出す方法を考えるわけか。
質量ならそれでも固有の値があるから、小さめ(10mくらい)の大きさのわかってる小惑星の回りの軌道に乗せて、軌道周期と軌道半径から割り出せばいい。
冷蔵庫って扉のシーリング材が柔らかいから扉を開けなくても少しのすきまは作れる。そこに細い熱電対を差し込めば扉を開けずに中の温度くらいすぐ測れるよ。
そして問いの10度以下であるかを確認する時点において、ドア下部より液体が漏れていたら10度以上、そうでなければ10度以下と判定することができます。
おっとすまんすまん くっくっく・・・ やはりどうもパワーがありすぎてじぶんをうまくコントロールできなかったようだ
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